HR Business Partner

Poziom
Studia podyplomowe
Czas
1 rok (2 semestry)
Uzyskany tytuł
Świadectwo ukończenia studiów podyplomowych
Język
Polski
Tryb
Online
Lokalizacja
Sosnowiec
Start rekrutacji
Styczeń 2026
Start studiów
Październik 2026

Twój opiekun

Sybilla Salisz-Strzelczyk

Kierowniczka Działu Rekrutacji
Skontaktuj się

HR Business Partner

Kształtuj przyszłość firmy poprzez efektywne wykorzystanie potencjału ludzi.

Dział HR to nie administracja, to dział mający wpływ na firmę

Te studia podyplomowe są odpowiedzią na rosnące zapotrzebowanie na specjalistów, którzy łączą wiedzę HR z głębokim zrozumieniem celów biznesowych. Nauczysz się kreować politykę personalną, rozwijać talenty, motywować ludzi i wspierać menedżerów w realizacji misji firmy.

Poznaj, czym jest partnerstwo strategiczne

Poznasz trendy i narzędzia w obszarze HR, rozwiniesz umiejętności budowania relacji z kadrą kierowniczą, by wspólnie z nimi kształtować kulturę organizacyjną opartą na zaangażowaniu i efektywności.

Wznieś swoją karierę na wyższy poziom dzięki nowoczesnym modułom szkoleniowym

Zrozumiesz, w jaki sposób HR może przekształcić się z funkcji wspierającej w kluczowy czynnik sukcesu przedsiębiorstwa, odpowiadając na aktualne wyzwania rynku pracy i biznesu.

Twoja rola w firmie nie ma charakteru administracyjnego, a strategiczny

Masz wrażenie, że kadra menedżerska nie dostrzega wartości, jaką HR może wnieść w rozwój biznesu i osiąganie celów?

Studia pokażą Ci, jak budować proaktywną postawę, wykazać się wiedzą o wskaźnikach biznesowych i zyskać uznanie kadry kierowniczej.

Brakuje Ci kompleksowych narzędzi do zarządzania talentami, kształtowania kultury organizacyjnej czy wdrażania zmian?

Dzięki programowi nauczysz się skutecznych metod rekrutacji, rozwoju pracowników, motywowania oraz towarzyszenia w procesach zmiany.

Studenci siedzą w sali wykładowej i robią notatki podczas zajęć, skupieni na pracy przy swoich ławkach.

Chcesz wzmacniać postawę liderów w firmie, ale nie masz pewności, jak strategicznie wpływać na przywództwo i budować wizerunek HR jako kluczowego partnera?

Dowiesz się, jak profesjonalnie doradzać menedżerom, integrować politykę personalną z celami biznesowymi i promować wartości zrównoważonego rozwoju w codziennej pracy.

Studia podyplomowe HR Business Partner pomogą Ci zyskać umiejętności strategicznego partnerstwa między HR-em a biznesem, co przełoży się na dynamiczny rozwój Twojej organizacji.

Co nas wyróżnia?

Praktyczne moduły warsztatowe

Zamiast wykładów skupionych na teorii, stawiamy na ćwiczenia i symulacje, które umożliwią Ci wypracowanie konkretnych rozwiązań stosowanych w realnych sytuacjach biznesowych.

Diagnoza behawioralna MaxieDISC®

Poznasz swój styl zachowania i potencjał – bezpłatnie otrzymasz indywidualny raport i wsparcie w interpretacji wyników.

Kadra praktyków biznesu

Zajęcia prowadzą eksperci i trenerzy z bogatym doświadczeniem w zarządzaniu, HR, psychologii i doradztwie – nauczysz się od osób, które na co dzień rozwiązują problemy w organizacjach.

Partnerzy

HUMANTRA HR Business Partner

HUMANTRA HR Business Partner od ponad siedmiu lat wspiera małe i średnie firmy w odkrywaniu potencjału ich zespołów. Oferuje doradztwo HR, rekrutacje, coaching menedżerski oraz szkolenia, dostosowane elastycznie do potrzeb organizacji. HUMANTRA pomaga liderom rozwijać umiejętności przywódcze, efektywnie oceniać kandydatów metodą AC/DC i budować zaangażowanie pracowników. Wspierając każdą firmę na różnych etapach rozwoju, HUMANTRA zapewnia rozwiązania, które wzmacniają kulturę organizacyjną, zwiększają skuteczność rekrutacji i podnoszą jakość zarządzania kapitałem ludzkim.

Zasady rekrutacji

1

Wypełnij kwestionariusz online

Kwestionariusz znajdziesz na stronie: https://rekrutacja.humanitas.edu.pl/

2

Skompletuj dokumenty

Do wypełnionego kwestionariusza dołącz:

3

Dokonaj opłaty rekrutacyjnej

Opłata rekrutacyjna wynosi 85zł. Numer konta oraz opis znajdziesz w bloku Opłaty.  

4

Prześlij dokumenty

Komplet dokumentów prześlij na adres: podyplomowe.rekrutacja@humanitas.edu.pl
Lub dostarcz osobiście do Punktu Rekrutacyjnego w siedzibie Akademii Humanitas w Sosnowcu przy ul. Kilińskiego 43. 

5

Umowa

Po zweryfikowaniu dokumentacji otrzymasz od nas umowę finansową i dalsze szczegółowe informacje. 

6

Witaj na studiach

Proces rekrutacji zakończyłeś_łaś pozytywnie. Wkrótce otrzymasz od nas harmonogram opłat, umowę o świadczeniu usług edukacyjnych. Do zobaczenia na zajęciach!  

Organizacja zajęć

Studia podyplomowe organizowane będą w formule online z zajęciami prowadzonymi poprzez platformę ClickMeeting, Zoom, pozwalającymi na uczestnictwo w spotkaniu z każdego miejsca na świecie.

Program studiów realizowany jest w trakcie 2 semestrów. Zakłada on realizację 160 godzin dydaktycznych w kontakcie bezpośrednim.

Zajęcia odbywają się raz w tygodniu (poniedziałek), sporadycznie w inny dzień tygodnia w godzinach 16.30–20.30.

W okresie świątecznym, wakacyjnym i w czasie wolnych weekendów zajęcia się nie są realizowane. 

Planowane terminy zjazdów, które w wyjątkowych sytuacjach mogą ulec zmianom:

Warunki zaliczenia

Aby ukończyć studia podyplomowe HR Business Partner z sukcesem, musisz spełnić kilka kluczowych wymagań. Przede wszystkim, istotne jest aktywne uczestnictwo w co najmniej 80% zajęć, co zapewnia pełne zaangażowanie w proces nauki i pozwala na przyswojenie wszystkich istotnych treści.

Kolejnym warunkiem jest zaliczenie wszystkich przedmiotów objętych programem studiów. Wymaga to zdania egzaminów w toku trwania studiów i zrealizowania zadań projektowych, które ocenią zarówno teoretyczną, jak i praktyczną wiedzę zdobytą podczas zajęć.

Po spełnieniu wszystkich wymagań, otrzymasz świadectwo ukończenia, które potwierdza uzyskane kwalifikacje i otwiera nowe możliwości rozwoju zawodowego.

Zapewnij sobie sukces, angażując się w pełni w ten proces edukacyjny.

Skontaktuj się z nami

Masz pytania lub potrzebujesz wsparcia? Skontaktuj się z nami – jesteśmy tutaj, aby Ci pomóc!

Checkboxes

Najczęściej zadawane pytania (FAQ)

Czy opłata rekrutacyjna zostanie mi zwrócona w razie rezygnacji z rekrutacji?
Nie, opłata rekrutacyjna nie podlega zwrotowi.